Sesame HR: software de RRHH

Sesame HR: Software de RRHH to wszechstronna platforma z wieloma urządzeniami zaprojektowana do digitalizacji i uproszczenia zarządzania HR. W przeciwieństwie do tradycyjnych metod HR, to narzędzie wielofunkcyjne usprawnia twoje procesy, oszczędzając cenny czas. Można go dostosować do wielkości firmy i doskonale dostosowuje się do nowoczesnego środowiska siły roboczej i obecnymi wymogami legislacyjnymi.

Kompleksowe funkcje:

Dla administratorów Sesame HR oferuje potężne narzędzia do efektywnego zarządzania pracownikami:

· Intuicyjny ekran główny: Szybki dostęp do powszechnie używanych aplikacji za pośrednictwem usprawnionego interfejsu.

· Transfery pracowników: Skuteczne zarządzanie i śledzenie transferów pracowników.

· Zarządzanie frekwencją: bezproblemowo obsługuje prośby o wakacje i nieobecność.

· Centrum informacji: bądź na bieżąco z dostępem do artykułów, biuletynów i aktualizacji firmy.

· Obecność pracowników: Monitoruj dostępność pracowników, niezależnie od tego, czy są one w biurze, czy zdalnym.

· Raporty niestandardowe: Generuj dostosowane raporty do spostrzeżeń i świadomego podejmowania decyzji.

Dla pracowników Sesame HR zapewnia niezbędne funkcje:

· Intuicyjny interfejs: Przejdź przez przyjazny dla użytkownika ekran główny, aby uzyskać dostęp do ważnych aplikacji i komunikacji korporacyjnej.

· Śledzenie frekwencji: łatwo zaloguj się i wychodzisz w celu dokładnego wykonywania czasu.

· Dokumenty umowne: bezpiecznie przechowuj i przeglądaj wszystkie umowy o pracę.

· Śledzenie kolegów: Bądź na bieżąco o miejscu pobytu kolegów-czy są w biurze, odległe, czy w przerwie.

· Profil pracowników: Uzyskaj dostęp do kompleksowego profilu z danymi osobowymi i umiejętnościami zawodowymi.

Korzystanie z wskazówek dla sezamu HR: oprogramowanie de rrhh:

Efektywne zarządzanie bazą danych: regularnie aktualizuj rekordy pracowników w Sezamie HR, aby zapewnić dokładność i dostępność. Ta praktyka wspiera bezproblemowe operacje HR i skuteczne zarządzanie pracownikami.

Kompleksowe śledzenie frekwencji: Wykorzystaj funkcje zarządzania obecnością w sezamie HR, aby monitorować obecność pracowników, śledzić statusy urlopu i zarządzać aktami frekwencji. Zwiększa to planowanie siły roboczej i zapewnia zgodność z polityką organizacyjną.

Skuteczne monitorowanie wydajności: Przeprowadź regularne oceny wydajności za pośrednictwem sezamu HR, aby przekazać pracownikom cenne informacje zwrotne. Pomaga to zidentyfikować mocne strony, zająć się obszarami poprawy i wspieranie rozwoju zawodowego w zespole.

Usprawnione przetwarzanie płac: Użyj narzędzi zarządzania płacami Sezamki HR do obliczania wynagrodzeń, zarządzania potrąceniami i zapewnienia terminowych płatności. Utrzymuje to dokładność płac, zgodność regulacyjną i zadowolenie pracowników.

Wniosek:

Sesame HR: Oprogramowanie de RRHH pojawia się jako kluczowe narzędzie do nowoczesnego zarządzania HR, oferując solidne funkcje zarządzania danymi pracowników, śledzenie frekwencji, przeglądu wydajności, przetwarzania płac i rozwoju zawodowego. Intuicyjny interfejs i kompleksowe możliwości umożliwiają firmom skuteczne usprawnienie operacji HR. Pobierz Sesame HR już dziś, aby zoptymalizować procesy zasobów ludzkich i zwiększyć wydajność organizacyjną.